海墾集團積極開展“學習貫徹二十大·我為海墾建言獻策”活動

　　一場集思廣益群策群力、展現海墾干事創業蓬勃朝氣的“華山論劍”激情上演!

　　3月25日，海墾集團在?？谂e行“學習貫徹二十大·我為海墾建言獻策”現場終評活動，來自集團總部、下屬企業的25名選手經過初評、復評環節脫穎而出站上終評舞臺，圍繞學習貫徹落實黨的二十大精神，結合實際工作，從產業發展、墾地融合、黨建品牌打造、新農場建設、企業管理等多方面，積極獻言建策。

　　活動現場。海墾集團供圖

　　這是一次凝聚共識，激揚奮進力量的思想碰撞——

　　2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是推進海南自由貿易港封關運作壓力測試的關鍵之年。作為海南最大農業國有企業的海墾集團，在邁向高質量發展的新征程，面對中央、省委省政府賦予的新使命新任務，比任何時候都需要凝聚積極向上的海墾正能量。

　　從評審陣容來看，由海墾集團黨委班子成員、各職能部門、各產業公司的負責人組成的終審評審團可謂陣容強大，充分體現了海墾集團黨委對該活動的重視和支持;從參與人數來看，活動自去年11月開展以來，得到了海墾廣大職工積極踴躍參與，共收到投稿641篇，進入復評環節57篇，進入終評環節25篇。

　　活動現場。蒙美順 攝

　　這是一場集智 “良方”，助推高質量發展的生動實踐——

　　來自海墾集團總部，已入職海南農墾工作11年，經歷過海南農墾兩輪重要改革的張威，更關注如何通過深化市場化改革，構建專業產業體系，激發企業內生發展動力。針對產業定位和路徑不清晰、缺乏穩定的經營模式和市場化經營機制等問題，他從明確產業公司和農場公司定位和業務模式、加快產業公司重組和農場公司歸類管理、改革集團總部對二級企業和項目投資管理模式、完善和優化市場化薪酬人力資源管控體系等四個方面提出了個人思考的對策。

　　活動現場。海墾集團供圖

　　建立統一、科學、全面的財務管理制度，加強財務信息化與企業信息化的整合規劃及建設，完善財務人才選拔、培養、使用儲備機制……來自海墾豬業公司的胡曉宇聯系中央相關文件精神、國企改革要求，分析了海墾集團探索建設世界一流財務管理體系的必要性，并結合海墾集團戰略部署，提出了一條條接地氣、實操性強的建議。

　　深化墾地融合發展，是當前海墾的中心工作、重點工作。對這一重要命題，現被海墾集團外派五指山市開展干部掛職交流的海墾科技集團鄭武有著更深的思考：“重點要發揮好地方政府在規劃、產業導入和資源配置等行政管理職能，農墾充分利用土地資源和國企投融資主體功能的‘錯位’作用，建立墾地共贏的區域開發模式等?！?/p>

選手一展風采。 海墾集團供圖

　　據悉，此次活動中，建言獻策內容涵蓋了產業發展、墾地融合、政治監督、人力資源管理、黨建品牌、企業文化建設等方方面面，既有從機制體制、產業體系等宏觀層面上的探討，也有針對某一具體工作的分析思考，大家所提的意見和建議，具有較強的貼近性和實用性，這為下一步破除發展“腸梗阻”，推動海墾實現高質量發展提供了新的發展思路。

　　這是一個海墾員工展示自我、施展才華的廣闊舞臺——

　　記者注意到，在參與這次活動的選手中，從年齡上看，既有“90”后、“85”后年輕新興力量，也有祖輩生活在海墾熱土、見證農墾改革發展的“老農墾人”;從崗位職級上看，既有在生產一線的基層職工，也有集團總部、下屬企業的中層管理人員。此次活動既是一次思想的碰撞，也是海墾集團為廣大員工搭建的一個展示個人能力、施展才華的舞臺。

　　選手演講結束后，評審向選手現場提問。海墾集團供圖

　　在終評現場提問環節，評審團根據選手們的發言觀點，從不同角度拋出一個個隨機問題，尋求更加具體的解決對策，這不僅需要選手們以清晰的演講思路和詳實的數據、實例去支撐和印證所提觀點，還考驗著選手們是否具備穩健臺風、臨場快速應變能力等。

　　經過一天時間的激烈角逐，最終來自海墾豬業公司的胡曉宇、海墾南繁產業集團的王惠君摘得金獎;5名選手獲得銀獎;8位選手獲得銅獎;其余選手獲得優秀獎。

　　包洪文與獲得金獎的兩位選手合影留念。海墾集團供圖

　　艾軼倫、邢帆為獲得銀獎的五位選手頒獎。海墾集團供圖

　　陳奎明、李振中為獲得銅獎的八位選手頒獎。海墾集團供圖

　　海墾集團班子成員與參賽選手合影留念。蒙美順 攝

　　海墾集團相關負責人表示，下一步，海墾集團將繼續圍繞貫徹落實好黨的二十大精神，組織開展好更多形式多樣、內容更加豐富的學習宣貫活動，引導海墾員工廣泛參與，不斷把智慧和熱情投入實際工作中，助推集團做好選人用人工作，營造干事創業濃厚氛圍，更好地促進個人價值和企業發展同頻共振，推動黨的二十大精神在墾區落地生根、開花結果。

　　來源 | 海墾融媒體中心

　　記者 | 許雅 通訊員 高星